Liderar procesos a través de la inclusión de personas con discapacidad

l acceso al empleo sigue siendo un desafío para muchas personas, en gran parte debido a los sesgos inconscientes en los procesos de selección.

La Diplomatura Universitaria en Reclutamiento Libre de Sesgos está diseñada para formar profesionales capaces de identificar y superar estas barreras, promoviendo procesos inclusivos y equitativos, con énfasis en la inclusión de personas con discapacidad.

Las tendencias globales del mercado laboral nos impulsaron a diseñar esta capacitación con un objetivo principal, el que aprendan a llevar a cabo procesos de reclutamiento y que además lo hagan con una mirada apreciativa de la diversidad.

María José Gaiad, Directora académica de Eleva Talento, nos explicó para cba24n.com.ar respecto de esta diplomatura, a partir de un interrogante “¿Cuántas veces queda fuera el talento por un prejuicio? Los egos inconscientes definen todavía hoy quién se queda y quién no con un puesto de trabajo. Pero vos podés cambiar eso. Formate en Reclutamiento Libre de Sesgo.”

Asimismo nos explicó que es “una diplomatura universitaria que te prepara para liderar procesos de inicio a fin con foco en la inclusión de personas con discapacidad. Vas a aprender herramientas prácticas y enfoques innovadores para detectar y desactivar sesgos, promover la diversidad con una ventaja estratégica y colaborar en la construcción de equipos diversos, competitivos y alineados al futuro del trabajo”, para concluir afirmando que “La inclusión no es una tendencia, es una transformación y empieza por vos.”

Dictado y Temario

Quienes se inscriban y cursen durante los 5 meses la Diplomatura Universitaria en Reclutamiento Libre de Sesgos, podrán:
- Comprender el proceso de selección con enfoque inclusivo y libre de sesgos
- Identificar buenas prácticas y herramientas para destacar como reclutador/a inclusivo/a
- Reconocer sesgos inconscientes y su impacto en los procesos de selección
- Desarrollar habilidades para entrevistas por competencias
- Conocer el mercado IT y sus perfiles más demandados
- Potenciar competencias personales clave para una selección sin prejuicios
- Incorporar aspectos legales vinculados a la contratación de personas con discapacidad

La Diplomatura Universitaria en Reclutamiento Libre de Sesgos que organizan Eleva Talento y la Facultad de Ciencias Económicas de  la UNC comienza el Martes 5 de agosto
Modalidad: 100% virtual y dura 5 meses.

Para más Información la podrán encontrar en https://diploreclutamientoinclusivo.com.ar/